648000 Красноярский край, Эвенкийский район, п. Тура мкр. Таежный, 7
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение
«ЭВЕНКИЙСКИЙ МНОГОПРОФИЛЬНЫЙ ТЕХНИКУМ»

Профсоюзная организация техникума

Приветствуем Вас на официальной странице сайта техникума, посвященной первичной профсоюзной организации работников КГБПОУ «Эвенкийский многопрофильный техникум»!

Мы очень рады, что у нас появился своя собственная страница, где мы сможем рассказать о нашем Профсоюзе, об основных направлениях работы, наших достижениях, предстоящих событиях и интересных мероприятиях. На нашем сайте мы познакомим Вас с решениями Профсоюза, актуальными законодательными и нормативными актами, затрагивающими интересы работающих в сфере образования.

Мы хотим, чтобы сайт был познавательным, интересным и полезным для всех, кто заглянул на нашу страничку.

Наша страница создана и для тех, кто в силу каких-либо причин не являются членами профсоюза работников образования. Если речь идет о Вас и Вы задержались на нашем сайте, это говорит о том, что Вам интересна профсоюзная жизнь, дела и достижения Профсоюза. Вам небезразлично, в каких условиях трудитесь Вы и Ваши коллеги, какую заработную плату получаете за свой труд. Вам небезразлично Ваше будущее и будущее Ваших детей! И возможно, благодаря именно нашей странице Вы примите решение вступить в Профсоюз.

Искренне надеемся, что Вас заинтересует наша информация, и Вы будете частыми гостями нашей страницы. Наша страница еще совсем молодая. Но мы уверены, что благодаря Вашей активной поддержке она станет интересной, полезной и доступной для большего числа членов Профсоюза.

Ждем Вас на нашем сайте!

С уважением,
председатель профсоюзной организации
В. Костенко

Общие сведения и история создания

Первичная организация Профсоюза действует на основании Уста­ва Профсоюза, Общего положения, иных нормативных правовых актов Профсоюза, руководствуется в своей деятельности зако­нодательством Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, решениями руководящих органов соответствующей территориальной организации Профсоюза и Профсоюза.

Профсоюзная организация работников ведет переговоры с администрацией техникума, заключает коллективные договоры и способствует их реализации, оказывает юридическую, материальную, консультационную помощь членам Профсоюза, осуществляет общественный контроль за соблюдением прав членов Профсоюза и представляет их интересы при рассмотрении индивидуальных споров, оказывает материальную поддержку членам Профсоюза.

История создания

В 2010 году по инициативе коллектива техникума был поднят вопрос о создании профсоюзной организации в учреждении.

В ноябре 2010 году было проведено собрание, на котором был избран руководящий состав: председатель -Попович Григорий Васильевич.

Заместитель председателя- Гайдукова Н. А..

Контрольно-ревизионная комиссия — Стефанович О. Е., Бутина Л. Н., Дяченко М. М..

В декабре 2014 года состоялось собрание, по итогам которого был избран следующий руководящий состав:

  • Председатель — Костенко Валентина Владимировна
  • Контрольно-ревизионная комиссия — Бугаева И. Л., Яковлева Т. А., Бутина Л. Н..

В апреле 2016 года состоялось очередное собрание, по итогам которого был избран руководящий состав в следующем составе:

  • Председатель — Костенко Валентина Владимировна;
  • Заместитель председателя — Иванько Иляна Николаевна;
  • Профсоюзный комитет: Алдиева Т. И., Хозяйкина М. Г., Москвитина И. В., Абадонов В. В., Жгунова А. К., Гайдукова Н. А., Егиоя Г. А., Бородач Т. К., Ченцов А. Н., Першина М. В., Кучерук Д. В., Ворсин А. А., Жукова С. В., Ильина Е. Г., Панова Н. К., Пахомова Л. В.;
  • В профсоюзном комитете 5 комиссий: Комиссия по охране труда в составе- Костенко В. В., Бородач Т. К., Абадонов В. В.; комиссия по социальному партнерству- Егиоя Г. А., Першина М. В., Жукова Ж. В.; Комиссия спортивно-массовая и культурно-оздоровительная — Ченцов А. Н., Ворсин А. А., Жгунова А. К., Москвитина И. В.; комиссия по организационной работе — Панова Н. К., Кучерук Д. В., Ильина Е. Г.; комиссия по защите социально-трудовых и профессиональных прав работника — Гайдукова Н. А., Иванько И. Н., Алдиева Т. И., Хозяйкина М. Г..

Контрольно-ревизионная комиссия -Яковлева Т.А., Каплина О. М., Чинагина Л. Г., Жукова Ж. В., Абадонова М. И..

Уполномоченное лицо по охране труда — Дяченко М. М..

В сентября 2018 года состоялось очередное собрание, по итогам которого был избран руководящий состав в следующем составе:

  • Председатель — Гайдукова Наталья Александровна
  • Заместитель председателя — Тесленко Валерия Аркадьевна

Контрольно-ревизионная комиссия — Яковлева Т. А., Каплина О. М., Чинагина Л. Г..

Профсоюзный комитет:

1. Тесленко В. А..
2. Алдиева Т. И.
3. Хозяйкина М. Г.
4. Богданова М. Г..
5. Абадонов В. В.
6. Жгунова А. К.
7. Гайдукова Д. А
8. Иванько И. Н
9. Бородач Т. К
10. Ченцов А. Н
11. Першина М. В..
12. Филиппов А. Н..
13. Жукова С. В
14. Ильина Е. Г..
15. Панкагир О. Н..
16. Мирзоев Н. Ш..

По состоянию на 11 декабря 2018 года 43 работника являются членами первичной профсоюзной организации работников образования техникума.

Хочешь быть защищен? Вступай в наши ряды.

Контакты: председатель профсоюзной организации Гайдукова Наталья Александровна каб. 34 Тел: (39170) 30−272

Структура профсоюзной организации работников

Собрание (конференция) — Собрание (конференция) является высшим руководящим органом первичной организации Профсоюза. Собрание созывается профсоюзным комитетом по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Конференция созывается профсоюзным комитетом по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет. Основные направления деятельности собрания (конференции): избрание председателя, контрольно- ревизионной комиссии, формирование профсоюзного комитета, утверждение структуры профсоюза, определение основных направлении работы первичной профсоюзной организации.

Профсоюзный комитет — Для осуществления руководства деятельностью первичной организации профсоюза в период между собраниями (конференциями) избирается профсоюзный комитет, являющийся выборным коллегиальным постоянно действующим руководящим органом первичной профсоюзной организации. Основные направления деятельности: Профсоюзный комитет осуществляет всю текущую деятельность; утверждает смету бюджета; представляет трудовые, профессиональные, социально-экономические интересы членов Профсоюза; распоряжается имуществом и средствами Профсоюза работников.

Председатель Профсоюзной организации работников — Председатель Профсоюзной организации работников представляет и защищает профессиональные, трудовые, социально-экономические права и интересы членов Профсоюза; распоряжается (без доверенности) имуществом; организует работу профсоюзного комитета, конференций; избирается сроком на два и три года.

Контрольно — ревизионная комиссия — самостоятельный орган. Основные направления деятельности: осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью первичной организации Профсоюза, соблюдение размера, порядка и сроков уплаты, исчисление и поступление членских взносов, за сохранностью и целевым использованием денежных средств и имущества Профсоюза.

Документы

  1. Устав работников образования
  2. Положение о первичной профсоюзной организации
  3. Коллективный договор на 2016−2019 гг., изменения к коллективному договору 01.06.2016
  4. Изменения к коллективному договору от 15.12.2016, изменения к коллективному договору от 30.01.2017
  5. Программа «Информационная работа Красноярской территориальной (краевой)организации Профсоюза» на 2016−2019 годы.
  6. План работы комиссий профкома 2016−2017 гг.
  7. Дополнительное соглашение о минимальной заработной плане в Красноярском крае

Что даст тебе профсоюз?

Если вы являетесь членом профсоюза у вас есть:

  1. Стабильность трудовых отношений.
  2. Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
  3. Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
  4. Консультации юристов. Защиту в суде.
  5. Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.
  6. Организацию отдыха работников и их детей.
  7. Организацию и проведение культурных мероприятий.
  8. Материальную помощь работникам.